剛進去外銷部負責人拿了2張試卷讓我先做，試卷是關于貿易術語和海運單證方面的，有填空題，單選題，多選題，判斷題，翻譯題等，不難。試卷最后有2個題：1.因為某些不能告知客戶的原因導致訂單不能按期交付，如何跟客戶解釋說明？ 2. 請列出公司聘用你的三個原因（類似于你的三個優勢）
做題做到一半，外貿部來了一個人要我用英語做個簡單的自我介紹，我介紹完她就走了(全程就這里說了英語)。后來外貿部負責人用中文和我聊了一會，比如我有三年沒上班的原因，家庭孩子，住在哪里，我以前做外貿工資大概多少，有沒有做過單證，我自己的優勢等等問題，我估計公司主要看重的是第一穩定做長期的，第二要細心有耐心畢竟信用證這塊不能出錯。我以前公司主要走空運，沒做過海運那些單證，所以我特別問了一下公司是否看重這個，她說也不是特別看重（當然不知真假）?，F在準備二輪人事部面試中。。。

比亞迪商務單證面試題

你有三年沒上班的原因，家庭成員有幾個孩子，孩子誰帶，目前住在哪里，以前做的什么產品，以前做外貿工資大概多少，有沒有做過單證，你覺得自身最大的優勢是什么，對我們公司比亞迪過了解嗎？身邊有人在比亞迪上班嗎，等等問題

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1.通過微信公眾號看到了校招的推文，隨即網申投遞了簡歷，這里網申需要再比亞迪官網進行信息填寫，還會讓你提交成績單、四六級證書電子版等，這里可以先不提交以后再補交；
2.網申后等了很久都沒有動靜，比亞迪實際上是會安排校招小組進行全國巡回宣講的，這個可以關注“比亞迪招聘”公眾號查看行程；
3.線下宣講結束后第二天就會通知你去進行一面，一般地點在學校教室，部分技術開發崗位會有額外一輪專業面
4.等待2天左右就會知道結果，通知你去簽約現場查看薪資、晉升空間、崗位等信息

比亞迪股份有限公司軟件工程師面試題

1.一面是HR面，內容比較隨意，先讓你自我介紹，其次就是針對你簡歷上的一些項目經歷和社團經歷進行提問；
2.會比較關注你工作地點的選擇，詢問是否接受調劑，然后問你比如“為什么想來深圳工作”，如何看待比亞迪或者對比亞迪有什么了解，這里回答電動大巴之類的就可以了。

3.專業面的話一般是由部門的主管面試，主要也是深挖一下簡歷上的項目，一般名校就沒有這個環節了。

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比亞迪招聘團隊來學校宣講，在學校待4天左右，這四天里處理完所有招聘事宜。
9.16 線下一面，是hr面，問基本信息和工作方向；
9.17早上 電話面試，應該是根據簡歷信息定位到了對應的部門，問了簡歷里面項目的內容，過了一個小時收到定崗通知和短信說下午去線下簽約；
9.17下午 線下簽約，一個HR和六個學生，依次確認身份信息和崗位，然后給了十幾分鐘考慮要不要簽

比亞迪比亞迪面試題

HR面：自我介紹，家庭狀況，成績排名，是否考研，簡單介紹做的項目，想做的崗位，自己最大的優點，自己最大的缺點，英文水平，能否順利畢業；
電話技術面：自我介紹，相關項目的細節，研究過程中遇到什么樣的困難，是怎么解決的，在這個領域里碰到xxxx問題會怎么解決

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一面HR面；
二面業務面

一面問題
1．本科工業工程、碩士工商管理、高中讀的理科文科
2．工商管理研究方向
3．就業方向，意向崗位？
4．美的實習具體做的什么？
5．工業工程—>工商管理轉化原因
6．工作地點要求？
7．為什么沒出國？
8．讀博意向、事業單位、公務員？
9．興趣愛好，特長
10．疾病史、身高體重
11．現在在哪里？
12．畢業進展？日期？
13．美的實習offer
14．其他公司面試，對比亞迪的意向有多高？

比亞迪供應鏈系統面試題

二面
1．本科所學專業偏向管理or工科
2．介紹一下工業工程所學課程
3．介紹你對工業工程的理解——引到供應鏈
4．美的實習組織結構是什么樣的？
5．你所在部門擔任什么樣的角色？
6．職業發展方向？
7．薪資為什么寫1w？

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來了我們學校校招，直接就是拿簡歷過去線下一面二面，后續電話面了一次，主要講了崗位職責。效率很快，而且要馬上簽三方。

比亞迪工程師面試題

一面HR面
1.自我介紹
2.工作地點 家庭情況 有無女朋友
3. 介紹項目
4. 用三個詞形容你自己
我說耐心 穩重 樂觀 繼續問我樂觀體現在哪里
5. 解壓方式有哪些
6. 遇到困難解決方法
7.身體健康情況
8.反問
我問了企業文化、應屆生培訓
由于我想在長沙，但是長沙研發崗較少，讓我等一下直接二面長沙分公司
二面主管面
1.自我介紹
2.細節介紹一下項目和研究方向
3.場景題
4.問工作地點 家庭情況 有無女朋友
5.為什么要留長沙
6.推薦我到技術支持，問了我其他崗位意愿
7.講講對技術支持崗位的理解
8.反問
面試流程還有幾輪？說技術支持到這就結束了 會有電話和通知

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每次間隔一周的HR電話了解情況,前后3次電話
溝通,然后訂了視頻面試的時間,視頻面試時間
大致在45分鐘左右,問題很多,會大致給你介
紹工作時間,但是未提及工資待遇,讓你確認是
否可以接受距離等時間后詢問了過往的一些工作

比亞迪汽車工業有限公司產品管理面試題

面試官很專業,總共面了3回,第一回是Wak
through簡歷,部門主管問的比較細,針對建立
每個細節都會發問,設置了具體的場景,問如何
建立數據模型進行分析;第二面是相關資深業務
人員,問了很專業的業務問題,讓具體描述
數據分析的過往經歷,還問到了會使用什么數據
分析軟件及掌握程度;第三面是部門經理,明確
提出了崗位需要良好的溝通能力和數據分析能
力,具體說說過往的經歷怎么樣和這個崗位所要

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